Entrenamiento Outdoor
" Cómo puede un equipo de managers talentosos con un cociente intelectual de 120 ( cada uno) , tener un
cociente intelectual, cuando trabajan en equipo, de 63 ?"
Peter Senge
People Finders
Programa de Selección de personal
Selección y Entrenamiento
Nuestra empresa asociada People Finders, con mas de 15 años en el mercado, implementa procesos de Selección adecuados a sus necesidades. Generamos garantía y confianza a nuestros clientes.
-
Estudios de seguridad
-
Evaluación de desempeño
-
Levantamiento de perfiles
-
Análisis salarial
-
Estudio de clima organizacional
Son solo algunos de nuestros productos para satisfacer sus necesidades en esta área. Contamos con nuestra experiencia para que el personal que haga parte de su organización, sea el mas idóneo, en todos los sentidos.
Nuestro entrenamiento al aire libre lleva implicito una metodología conocida con el nombre de aprendizaje experiencial. Los grupos que participan en él, desarrollan al interior de las organizaciones un cambio actitudinal en tres niveles:
-
el pensar.
-
el sentir.
-
el actuar.
Aprender y enseñar no necesariamente están relacionados directamente.
Nuestros ejercicios estan diseñados para adaptar los objetivos de aprendizaje individual y grupal a las necesidades de la organización.
Buscamos generar un equilibrio y balance entre la instrucción teórica y la formación vivencial.
I'm a paragraph. Click here to add your own text and edit me. It’s easy. Just click “Edit Text” or double click me and you can start adding your own content and make changes to the font.
Feel free to drag and drop me anywhere you like on your page. I’m a great place for you to tell a story and let your users know a little more about your services.
Este entrenamiento fue desarrollado copiando el modelo relacional de las hormigas. De esta manera las actividades buscan potenciar aptitudes y habilidades de los participantes y los valores corporativos de las organizaciones.
Nuestros facilitadores cuentan con la experiencia suficiente para desarrollar actividades que potencien niveles dentro de la organización como:
-
Trabajo en Equipo
-
Niveles de comunicación
-
Liderazgo
-
Membresia y pertenencia
-
Compromiso
-
Roles
-
Iniciativa y creatividad.
-
Desarrollar estrategias para tomas decisiones efectivas y alcanzar objetivos sinérgicos al interior del equipo.
Las actividades se desarrollan en campo abierto y plantean desafios y retos que deben ser superados por los participantes.
Project 4
